Solutions de plateforme
WalkMe pour SAP SuccessFactors HCM
Du recrutement aux évaluations de performance, WalkMe élimine les frictions des processus RH pour que vos employés puissent accomplir leurs tâches plus rapidement et avec une plus grande précision.
Tirez plus de valeur de votre technologie RH.
500K+
heures de productivité restituées à l’entreprise.
70%+
réduction des tickets d’aide RH.
80%
augmentation de l’autonomie des employés.
Démarrez plus rapidement.
Adoption des fonctionnalités et des applications par les utilisateurs 60 % plus rapide.
Faites passer la productivité de bonne à excellente.
Productivité nette supérieure de 113 équivalents temps plein.
Dépassez la vitesse du changement.
Processus de gestion du changement 30 % plus rapides.
Dites adieu aux mauvaises données.
41 % d’erreurs en moins dans les processus métier.
DONNÉES
Gagnez en visibilité sur les parcours utilisateurs.
Observez comment votre personnel utilise SAP SuccessFactors. Identifiez où ils rencontrent des difficultés, se bloquent et commettent des erreurs dans un champ, un formulaire ou un flux de travail. Éliminez rapidement les frictions pour garantir l’exactitude des données et des processus.
ACTION
Donnez les moyens d’agir à vos collaborateurs.
Créez des flux de travail SAP SuccessFactors réactifs et flexibles à la volée. Démarrez plus rapidement avec des solutions prêtes à l’emploi qui permettent à vos équipes de gérer les changements instantanément.
EXPÉRIENCE
Augmentez la productivité partout.
Offrez à vos collaborateurs une expérience personnalisée sur le web, l’ordinateur ou le mobile. Proposez une formation et un support en temps réel à grande échelle. Avec une recherche avancée et l’automatisation, simplifiez la façon dont les employés trouvent ce dont ils ont besoin et accomplissent leur travail.
WalkMe peut gérer une grande partie du changement pour vous, afin que vous puissiez vous concentrer sur l’aspect humain. WalkMe nous permet d’être en avance sur la stratégie de numérisation au sein de TUI.
Laura Dean
Responsable de l’adoption numérique et de la formation HRIT
WalkMe nous permet de réagir aux changements très rapidement. Les tests et la construction sont rapides, ce qui nous permet de mettre en place du contenu en quelques heures – et plutôt que de devoir faire une configuration système qui prend des semaines pour passer par un cycle de développement et d’approbation, nous pouvons déployer des améliorations ou des correctifs le jour même.
Shaun Kenny
Responsable de l’excellence opérationnelle
Nous voulons que nos employés se concentrent sur nos activités commerciales principales et non sur de multiples processus et procédures RH, et WalkMe nous aide à le faire.
Nikolaj høstmark petersen
Responsable de la gestion du changement commercial, de la communication et de la performance au sein des RH mondiales
Les flux de travail RH fonctionnent mieux avec WalkMe.
Les frictions dans les flux de travail comme le recrutement et le départ des employés ralentissent les opérations RH et mettent en péril la réputation de votre lieu de travail. WalkMe identifie les frictions et simplifie vos flux de travail les plus critiques, afin que vos employés puissent se concentrer sur ce qui compte : les résultats.
Explorez plus de WalkMe.
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WalkMe offre un ROI de 494 % sur 3 ans
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