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Je ne vois pas comment nous aurions pu déployer Workday et continuer à intégrer et à soutenir les employés sans WalkMe, surtout en gardant une équipe RH lean. WalkMe automatise les processus et encourage le libre-service, ce qui donne à nos employés un sentiment d'indépendance et permet aux RH de se concentrer sur un service client proactif au lieu de répondre à des questions de type "how to".
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Kim Knight
SVP Ressources humaines, Fairfield Residential
Thermo Fisher Scientific améliore la productivité de ses employés et l'adoption de ses logiciels, et obtient une amélioration de 2 000 % de la précision des données
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LinkedIn soutient une croissance rapide grâce à une utilisation plus rapide et plus efficace des logiciels, une diminution de 43 % des formations en direct.
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WalkMe a changé notre paysage d'apprentissage. Par le passé, nous devions toujours être plus réactifs dans notre approche de la formation. Maintenant, nous pouvons réellement déployer la formation en même temps que le système ou les nouveaux produits.
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